当环境温度超过30℃时需采取基础防暑措施，35℃以上高温天气下室外露天作业必须发放高温津贴并实施专项防护。对于工业设备表面温度超过50℃或作业环境WBGT指数超限的场所，需启动职业性高温作业防护机制。

这一防护阈值体系的建立基于多重科学依据。从生理学角度看，30℃是人体热调节系统的关键转折点，此时核心体温开始偏离正常范围，出汗量显著增加，若未及时补水易导致电解质紊乱。中国《防暑降温措施管理办法》明确将30℃作为热应力防控起点，要求用人单位调整作息时间、提供清凉饮料。当气温升至35℃时，人体散热效率急剧下降，心脑血管负担加重，国家卫生健康委将其界定为高温天气下限，规定未控制的高血压、糖尿病等患者禁止从事高温作业。对于工业领域，国际标准化组织（ISO）与我国GB 935-89标准均将50℃设为接触性烫伤临界值，要求对管道、炉体等设备采取隔热层包裹或警示标识。职业性高温作业则采用更复杂的WBGT指数（综合气温、湿度、辐射热）评估，冶金、铸造等行业的限值为25-28℃。气象部门的高温预警机制进一步细化防护要求：橙色预警（37℃）需暂停露天作业，红色预警（40℃）则强制停止多数户外劳动。实际防护中还需结合湿度、风速等因子，例如纺织车间在32℃/80%湿度下的热应激风险可能高于干燥的35℃环境。研究表明，持续暴露于33℃以上环境会使工伤事故率提升20%-30%，而正确实施防护措施可使热相关疾病发病率降低75%。因此分层级的高温防护标准既是科学共识，也是保障劳动者健康的必要举措。