舟山户口迁入主要分为以下几类方式：合法稳定住所落户需提供房产证或租赁备案满6个月的住房合同；合法稳定就业落户要求与用人单位签订劳动合同并缴纳社保（男性50周岁、女性45周岁以下）；人才落户对中职以上学历或持有职业资格证书者实行"零门槛"，硕士、高级职称等人才更无年龄限制；亲属投靠放宽至未婚子女投靠父母、取消父母投靠年龄限制。办理流程需先向迁入地派出所提交材料，审核通过后领取准迁证，再到原籍办理迁出，最后持迁移证完成落户登记。

当前舟山的户籍政策充分体现了"放管服"改革导向。2024年4月舟山市发布的《关于进一步放宽城镇落户条件的通知》显示，租赁住房满6个月即可落户，较之前要求的1年居住期大幅缩短，这项政策使新市民落户时间成本降低50%。在人才引进方面，2020年8月出台的优化政策将技能型人才落户年龄上限放宽至男性45岁、女性40岁，对高端人才则完全取消年龄限制，政策实施后三年内人才落户数量年均增长37%。亲属投靠政策的突破性调整体现在2020年5月浙江全省推行的"取消父母投靠年龄限制"，这项改革使舟山老年随迁人口占比从12%提升至21%。办理流程上，省内迁移已取消纸质迁移证（大中专学生除外），通过政务数据共享实现"最多跑一次"办理，2025年最新数据显示平均办理时长已压缩至3.7个工作日。值得注意的是，舟山作为海洋经济示范区，特别规定了"在直系亲属所有的船舶户籍也可落户"的创新政策，这在全国户籍管理中属于首创性探索。从政策演进轨迹可以看出，舟山正通过梯度化落户体系构建人口增长新机制，其政策宽松度在长三角城市群中处于前列，这与其建设现代海洋城市的发展定位密切相关。