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一个月大的小猫不排便
一个月的幼猫正处于成长的阶段，肠胃还暂未发育成熟，出现一些异常的排便行为也很正常。当发现幼猫不拉屎，主人就要重视一下，这可能是出现了便秘的问题了，这就需要主人做好相关的护理，帮助幼猫早些恢复排便。
1、更换饮食
幼猫已经开始出现了便秘情况的时候，主人应先检查一下食物，建议主人给猫咪更换一些流食的食物作为主食，平时可以煮一些粥类或者是冲泡羊奶粉给猫咪喂食，不要忘了给幼猫多喝水。
2、补充有益菌
除了饮食方面以外，毕竟一个月的小猫肠胃还需要特别护理的，平时主人可以给猫咪常备一些喵灵畅这类的益生菌，给猫咪进行定期的补充肠道的菌群。能够增加肠胃消化的蠕动性，促进更好的排便。
3、使用开塞露
如果幼猫已经便秘了三天以上的话，主人就要立即带去医院进行检查，可能是肠胃里的宿便体积大，无法通过日常护理来帮助排出。就需要医生采用开塞露来进行通便。
满月奶猫瘫痪拉不出大便
后腿瘫痪！已经快半个月了，没有正常大便，每次想拉就冒出不比米粒大！肠子很硬！没有送去医院的条件！蜂蜜水不喝！喂了一次妈咪爱！急求懂的人帮忙！
请问你有没有用餐巾纸摩擦猫咪的菊花呢，那样可以帮助猫咪排便的。一定要给猫咪喝蜂蜜水，你可以用去掉针头的针管，强行灌。加油啊！
小猫拉屎很臭怎么办
每只猫咪的肠胃消化能力不一样其实猫的大便本来就该是臭的，因为猫是肉食性动物，像人一样肉吃的多味道就重，这很正常.要做的是利用一些像是小苏打粉之类的混在猫沙里面除臭，还有就是一大便就清猫砂.基本所有的猫拉的屎都很臭不臭才不正常，尽量把猫砂放到通风的地方或者买空气清新剂自我安慰一下.
辞职不想等一个月的办法有哪些
辞职不想等一个月才能解除劳动合同，这就需要和用人单位进行协商了。只要经用人单位同意，无需满30天即可解除劳动合同，办理离职手续。
辞职后不想等一个月才能解除劳动合同，这就需要和用人单位进行协商了。只要经用人单位同意，无需满30天即可解除劳动合同，办理离职手续。需要注意的是，如果用人单位有违法用工的行为，可以直接解除劳动合同的。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
关于小猫
每天都铲一次猫砂盆。。。。猫猫是家养的不可能不在家里拉屎你可以找个通风的地方放上猫砂盆铺上猫砂让它拉记得保持猫砂盆里面猫砂的清洁。猫是很爱干净的
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